Sicherer Arbeitsplatz in der Region
Arbeiten im öffentlichen Dienst bedeutet Verlässlichkeit - auch in unsicheren Zeiten. Bei uns arbeiten Sie in einem Umfeld, das Planungsicherheit bietet und auf langfristige Beschäftigung ausgerichtet ist. Unsere Arbeitsplätze sind sicher und wirtschaftsstabil!
Tarifvertrag TVöD
Unsere Arbeits- und Ausbildungsverhältnisse bieten durch die Tarifbindung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Jahressonderzahlungen sowie eine leistungsorientierter Bezahlung (LOB).
Zusatzversorgung bei der ZVK
Wir bieten einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altervorsorge (ZVK). Informieren Sie sich gerne unser www-kvbw.de > Zusatzversorgung.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Damit Familie, Privatleben und Beruf gut zusammenpassen, bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeitlösungen, die sich an Ihre Lebenssituation anpassen. Ob gleitende Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle oder individuelle Absprachen - bei uns finden Sie Rahmenbedinungen, die Ihnen mehr Freiheit geben und den Alltag erleichtern.
Attraktive Fortbildungs- und Weiterbildungsangebote
Wir legen großen Wert auf Ihre persönliche und berufliche Weiterenticklung. Durch ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen unterstützen wir Sie dabei, Ihre Fachkenntnisse zu vertiefen, neue Kompetenzen zu erwerben und sich langfristig in Ihrer Laufbahn weiterzuentwickeln. So bleiben Sie nicht nur fachlich auf dem neuesten Stand, sondern können Ihre Stärken gezielt ausbauen und aktiv die Zukunft unserer Gemeinde mitgestalten.
Geselligkeit und Kollegialität
Bei uns soll Arbeit Spaß machen - und das Miteinander ebenso. Ob Betriebsausflug, Personalversammlung mit Rahmenprogramm oder unsere gemeinsame Weihnachtsfeier: Wir schaffen viele Gelegenheiten, gemeinsame Zeit zu verbringen und ein gutes Teamgefühl zu leben.
Angebote im Bereich "Gesundheit und Mitarbieterfürsorge"
Wir bieten unseren Mitarbeitern stetig angepasste und abwechslungsreiche Gesundheitsangebote.
Wir unterstützen ehrenamtliches Engagement
Ehrenamtliches Engagement ist uns wichtig. Daher bieten wir unseren Mitarbeitenden unkomplizierte Freistellungsmöglichkeiten, um ihr Engegament für die Gesellschaft aktiv zu unterstützen.
Vertretung durch den Personalrat
Für unsere Mitarbeitenden da: Unser Personalrat vertritt ihre Interessen fair, vertrauensvoll und unterstützend – für ein transparentes und partnerschaftliches Miteinander.
Betriebliche Altersvorsorge / Entgeltumwandlung
Als Beschäftigte der Gemeinde Loßburg steht Ihnen ein umfassendes Angebot zur Unterstützung Ihrer persönlichen betrieblichen Altersversorgung zur Verfügung.
Aufladen beim Arbeitgeber: steuerfreier Ladestrom für Elektro- bzw. Hybridfahrzeuge
Als Beschäftigte der Gemeinde Loßburg können Sie Ihr E-Fahrzeug an den Ladesäulen der Gemeinde kostenfrei aufladen.
Nachhaltig und zukunftssicher – unser Engagement als Kommune
Nachhaltigkeit ist für uns kein Trend, sondern ein fest verankerter Grundsatz. Als Kommune setzen wir konsequent auf zukunftssichere und ressourcenschonende Lösungen. Mit dem Anschluss an ein Nahwärmenetz sowie der Nutzung von Photovoltaik-Anlagen auf unseren Gebäuden tragen wir aktiv zu einer klimafreundlichen Energieversorgung bei.
Unser Lastenrad LoLa – nachhaltig, praktisch, kostenlos nutzbar
Mit LoLa stellen wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein komfortables, modernes Lastenrad zur Verfügung. Ausgestattet mit einer großen Sitzbank und reichlich Stauraum bringt es nicht nur den Wocheneinkauf, sondern auch größere Kisten sicher ans Ziel. Dank des leistungsstarken Motorantriebs geht das Fahren leicht von der Hand – egal ob durch den Ort oder auf dem Heimweg.
Unser Lastenrad kann unkompliziert ausgeliehen werden und bietet eine umweltfreundliche und alltagstaugliche Alternative zum Auto. So unterstützen wir nachhaltige Mobilität und erleichtern gleichzeitig den Arbeitsweg und private Erledigungen.
